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Collection de ressources

Notre collection de ressources contient plus de 150 titres. La collection évolue constamment, à mesure que nous y ajoutons des ressources pertinentes axées sur la pratique et publiées récemment ou bien fondamentales à la notion de l’équité en santé véhiculée en santé publique. Pour suggérer une nouvelle ressource à y ajouter, formuler vos commentaires ou en savoir plus sur le processus de sélection des ressources, n’hésitez pas à communiquer avec nous.

La colonne de droite offre deux façons d’effectuer une recherche dans la collection, par exemple:

  1. Vous pouvez utiliser la case de recherche, en y inscrivant le titre d’un document, une partie d’un titre, le nom d’un auteur ou un mot clé. La fonction est sensible à l’exactitude de l’orthographe.
  2. Vous pouvez aussi opter pour l’une ou l’ensemble des catégories de la liste, et même effectuer une recherche uniquement parmi les ressources produites par le CCNDS.

Si vous avez ouvert une session en ligne dans Cliquez pour l’équité en santé : communauté, vous pouvez écrire un commentaire à la fin de chaque sommaire et lire les commentaires des autres. Pour ouvrir une session ou pour devenir membre, cliquez ici.

Vous pouvez aussi consulter de nombreuses listes de lectures essentielles sur certains sujets, par exemple :

 

Protéger les plus vulnérables, un impératif de santé publique

Dans ce mémoire présenté au gouvernement du Québec, les directeurs régionaux de santé publique de la Montérégie et de Montréal argumentent que les changements à la législation en matière d’emploi pourraient avoir des effets délétères sur la santé des prestataires d’aide sociale dans leurs régions respectives.

Compétences en leadership pour la pratique de la santé publique au Canada

Les compétences en leadership pour la pratique de la santé publique au Canada représentent les habiletés, les connaissances et les attributs considérés comme fondamentaux dans toutes les disciplines pour appuyer la pratique du leadership en santé publique à tous les niveaux d'une organisation.

Parcours d’apprentissage pour les cadres intermédiaires du secteur de la santé publique

Cet outil d’autoformation s’adresse aux cadres intermédiaires du secteur de la santé publique, quelles que soient leur expérience professionnelle, leur discipline ou la période d’occupation de leur poste. L’outil permet d’enrichir les connaissances, les compétences et les caractéristiques dont ont besoin ces cadres intermédiaires pour élaborer et exécuter des stratégies et des interventions destinées à réduire les iniquités de santé.

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